Effektivität in Kommunikation und Führung

Sie möchten als Führungskraft mehr erreichen?
Möchten wir etwas erreichen, benötigen wir in nahezu jeder Lebenssituation das Wohlwollen oder die Unterstützung anderer Menschen. Dies gilt insbesondere für unsere Mitarbeiter. Wir werden als Führungskraft an den Ergebnissen gemessen, die sie hervorbringen.

Dieses Seminar geht von „Innen nach Aussen“. Es hilft, eine glaubwürdige und integere (Führungs-)persönlichkeit zu entwickeln, die umsichtig mit der ihr anvertrauten Verantwortung umgeht. Damit stellt dieses Seminar die Steigerung der eigenen Effektivität in den Vordergrund: Humanistisch und Konstruktivistisch.

Umfang
Dauer: 2 Tage oder 4 x 3 Stunden
Teilnehmer: 5-12


Zielgruppe
Das Training richtet sich an Führungskräfte und den Führungskräftenachwuchs.
    Voraussetzungen
Personalverantwortung oder baldige Übernahme solcher. Die Bereitschaft zur Selbstreflexion ist hilfreich.

Programm

Die Wahrnehmung
Wir lernen und erfahren, dass die Wahrnehmung sehr individuell geprägt ist.

Meine Haltung
Die Dialoge, die ich führe, werden von meiner Haltung geprägt. Wie ist sie?

Rahmenbedingungen der Führungsarbeit
Unter welchen Bedingungen können meine Mitarbeiter langfristig ihre persönliche Höchstleistung erbringen?

Effiziente Führungsinstrumente
Die einzelnen Führungsinstrumente werden intensiv beleuchtet und trainiert.



Methode
Vortrag, Diskussion, Erfahrungsaustausch, Übungen, Gruppenarbeit, Präsentation, Feedback


Seminarangebot
Als Inhouse-Seminar und für Einzelbucher (s. Termine).
    Hilmar LinseHilmar Linse
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